12月8日上海水协组织供水行业相关会员单位人力资源部负责人召开了“高技能人才培养基地运行”研讨会，上海市供水管理处、上海城投水务（集团）有限公司、上海市供水调度监测中心、上海水资源开发利用国家工程中心有限公司等单位领导出席了会议，水协沈伟忠秘书长主持会议，并介绍了基地的申报过程。水协培训部谢元蓓老师介绍了实现基地运行保证体系和三年奋斗目标。水协培训部孙健老师总结了2020年水协培训工作。

        上海市供水管理处组织人事科副科长陶婷钰在会上通报了《关于组织开展“2020年度上海供水行业职业技能竞赛”的通知》，并对认定等级工作提出了建议；城投水务集团公司人力资源部杨亚丽主任介绍了首席技师的评价工作过程，并再次提出了复合型工种是当前水行业技能人才培养方向，强调了工匠是要建设打造的，实训基地建立后，要充分发挥作用；与会的其他人员也表示了各自单位人才培训需求的迫切性。

        最后沈秘书长对各会员单位对协会工作的大力支持和帮助，特别是在理论培训的场地、实训场地、激励待遇制度等方面提供的支持表示了感谢并对明年工作作了布置：

1、完成基地建设后第一年的实施目标——500人的等级认定；

2、成立上海市技师协会供水分会；

3、组织实施专业技术人才知识更新高级研修班；

4、在疫情控制情况下，开展专业技术人员继续教育培训工作；

5、开展“尊师重教”相关活动。